1210

Почему в армии не умеют стрелять...?

Recommended Posts


Никогда проблем со сдачей гильз не было
дык тоже не было.  Видимо нач по тылу ГУВД решил на цветмете заработать.   Яприказы и ведомости тоже сам составлял, сам списывал и отчитывался.
но пришел момент, когда издали местный приказ о том, что все гильзы стреляные необходимо сдавать в службу вооружения вместе с ведомостями. 
не скажу, что и тем в радость пересчитывать ржавые железки.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Вспомнил как пришел друг в часть служить к нам с гражданки, была какая то проверка московская - отправили стрелять, естественно никуда не попал. Лишили премии. И после этого его тоже никто не обучал. Часть была большая и я посмотрел как в других подразделениях учат стрелять - ровная мушка, плавный спуск, не дергай, стреляй быстрее и тп. Тупо нет обученных людей, инструкторов. Люди спрашивают - а если на целике 4, значит надо стрелять на 4 часа?? Как целиться не знают. Однажды пригласили провести типа семинара в тыловое подразделения , люди круглые глаза делали когда им базу рассказывал. Стрелять не стреляют, или тупо жгут патроны, а как проверка - всех наказывают. Печально.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Стрелять из автомата - это же как езда на велосипеде. Никогда не забудешь. Если офицер не в состоянии справиться с таким простым и надежным оружием, то и пусть лишают. Наставление по АК ему никто не запрещал почитать на досуге перед проверкой. Другое дело когда прицел сбит.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Так что по предложениям?)
Мои:
1. Убрать внеплановые и полугодовую проверки БП, оставить только итоговую. "Ничто так не мешает боевой подготовке, как ее постоянные проверки!"(с) 
2. Прекратить сдавать одни и те же упражнения на проверке подразделения-части за период. Сделать на выбор управления БП, перед самой сдачей, любое упражнение КС положенного подразделению для выполнение. УУС, УКС и УБС, в том числе малых групп (УБС отделений и групп(взводов))
3. Упростить отчетность и организацию стрельб до доСердюковского уровня (приказ на стрельбу, ведомости на боеприпасы и по упражнениям, ЖУБП, ведомость ТБ - и ВСЕ). Отменить, или упростить со списанием, сдачу гильз после стрельб. Запретить введение документации сверх утвержденной КС.
4. Разрешить и упорядочить тюнинг стрелкового оружия личным составом (установка внештатных прицелов, замена неосновных частей, покраска вооружения - без внесения необратимых изменений в конструкцию), упростить процедуру списания и замены ВВТ выработавших по факту свой ресурс.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Джедай, ну это еще в войсках было, с ПМ. 

RAZ, спасибо за конкретику.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Александр пишет:
что значит хорошо стрелять? для меня это как минимум(!) уверенная стабильная стрельба, при которой я могу стоять возле мишени или частично ее перекрывать своим телом и быть уверенным на 100% в своем товарище, что он поразит мишень, а не меня, хотя бы с 10-15 м(для пистолета), для ДС хотя бы 20-30м.
если кого-то такой подход не устраивает - извините, это только мое мнение, не более
Нмв, с этого и надо было начинать. Только тёзка извини и стреляющий должен быть в тебе уверен, что ты не заелозеешь под дулом.А это, извини, вопрос не огневой подготовки.
Лично я могу тебе гарантировать: если я буду стрелять стоять возле мишений вполне можешь. Отвечать то будет тот кто разрешил

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

RAZ пишет:
Так что по предложениям?)
Мои:
1. Убрать внеплановые и полугодовую проверки БП, оставить только итоговую. "Ничто так не мешает боевой подготовке, как ее постоянные проверки!"(с)
2. Прекратить сдавать одни и те же упражнения на проверке подразделения-части за период. Сделать на выбор управления БП, перед самой сдачей, любое упражнение КС положенного подразделению для выполнение. УУС, УКС и УБС, в том числе малых групп (УБС отделений и групп(взводов))
3. Упростить отчетность и организацию стрельб до доСердюковского уровня (приказ на стрельбу, ведомости на боеприпасы и по упражнениям, ЖУБП, ведомость ТБ - и ВСЕ). Отменить, или упростить со списанием, сдачу гильз после стрельб. Запретить введение документации сверх утвержденной КС.
4. Разрешить и упорядочить тюнинг стрелкового оружия личным составом (установка внештатных прицелов, замена неосновных частей, покраска вооружения - без внесения необратимых изменений в конструкцию), упростить процедуру списания и замены ВВТ выработавших по факту свой ресурс.
По первому пункту не согласен. Полугодовой период (лето-зима) в учебном процессе легче организовать.
Четвертый пункт - спорно. Как бы вакханалия не пошла.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Александр пишет:
Джедай, ну это еще в войсках было, с ПМ.

Пардон. Четверка на целике смутила))) Но все равно негодяй!
Хотя, если честно, сам довольно "тугой" на ПМе. Если на очки, то ниже трояка никогда не получал, но все равно, очень долго привыкаю к пистолету. Именно к ПМ. Марголин, ГШ, ПСМ -все отлично, но на ПМ тяжеловато.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Irbis23 пишет:
Командирские ящики убиты с 90-х, матбаза за счет подразделения.
Плохо ищите! Два комплектных КЯ (51 и 83) я вымутил себе в "разгоняемом" ПТУ. Ещё и на макетами инженерных боеприпасов разжился. :smile: Но в целом, Вы правы....  Мы имеем уже не одно поколение офицеров, для которых нофелет и ортоскоп - это одно и тоже....

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Джедай пишет:
По первому пункту не согласен. Полугодовой период (лето-зима) в учебном процессе легче организовать.
Четвертый пункт - спорно. Как бы вакханалия не пошла.

У нас вроде как программа годичная? Так зачем посреди нее отрывать л\с на подготовку  и сдачу на месяц? ККЗ, ТСУ - да ради бога, они есть и так в программе БП, но только не маразм с кучей проверяющих, которых надо ублажить, и вагоном макулатуры!Я кстати еще и против смешивания л/с разных призывов в подразделениях срочников до роты минимум, потому что все боевое слаживание в них херится изначально по определению
Вакханалия идет и так. В некоторых подразделениях (их можно к сожалению пересчитать в МО по пальцам) тюнинг разрешен и практикуется по полной, в других - развивается, но за покраску имеют, а на смотры все приходится снимать (бригады СпН), в остальных - имеют за все внештатное. Без необратимых изменений - да пускай ставят ради бога, оружие ведь не для смотра а войны, а срочники этим не занимаются. А покраска - вещь нужная, черный цвет и силуэт оружия - один из главных демаскирующих признаков. У "тупых американцев" это давно организовано и пособия есть

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Я кстати еще и против смешивания л/с разных призывов в подразделениях срочников до роты минимум, потому что все боевое слаживание в них херится изначально по определению
А Вы можете предложите альтернативу?  В смысле, в действующих реалиях.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

RAZ пишет:
!Я кстати еще и против смешивания л/с разных призывов в подразделениях срочников до роты минимум, потому что все боевое слаживание в них херится изначально по определению

 При годичном сроке службы ? Единичный призыв  и пипец боеготовности

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

BRONCO пишет:
А Вы можете предложите альтернативу?В смысле, в действующих реалиях.

Да, могу - полностью комплектовать батальоны/роты одним призывом, а не так как сейчас - отдельно готовить в РВПП, а потом, когда уже  в подразделениях  идет отделенная (а бывает что уже и взводная) тематика, кидать их  туда. Лучше уж так, когда к примеру один бат - полностью контрактники, один - срочники второго периода, и один - первого, по факту учебка, и будем иметь 2/3 боеготовых подразделений, а не кучу сброда.
Дело еще и в том, что программа изначально включает в себя одиночную подготовку, но при сегодняшнем подходе - в подразделениях в это время некомплект 50%, а молодые учатся отдельно от своего подразделения.


Поляков Александр пишет:
При годичном сроке службы ? Единичный призыви пипец боеготовности
Вот как раз таки сейчас ей и пипец. Представьте себе, что в одной, к примеру, мотострелковой роте, 4 месяца в году нет 50% механов и наводчиков - они в учебке. Подразделения по факту не слажены, так как каждые полгода в них меняется половина личного состава, а после замены еще и отсутствуют по месяцу-два

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

RAZ пишет:

, но только не маразм с кучей проверяющих, которых надо ублажить, и вагоном макулатуры!
Вот тут полностью согласен!

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

RAZ пишет:

Да, могу - полностью комплектовать батальоны/роты одним призывом, 
Категорически против! Имею практику в несколько призывов, когда отряд комплектовался именно так. Особых отличий в обученности не видел, но в повседневной жизнедеятельности - с ума можно было сойти!!!! Особенно - при полнейшем отсутствии корпуса сержантов.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Маэстро пишет:
Особенно - при полнейшем отсутствии корпуса сержантов.
Ключевая фраза! biggrin_1

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Маэстро пишет:
Категорически против! Имею практику в несколько призывов, когда отряд комплектовался именно так. Особых отличий в обученности не видел, но в повседневной жизнедеятельности - с ума можно было сойти!!!! Особенно - при полнейшем отсутствии корпуса сержантов.
Просто нечего добавить! :smile:  

Да, могу - полностью комплектовать батальоны/роты одним призывом,
RAZ,  проходил два варианта. Комплектование одним периодом, и комплектование 3 и 4 периодом. Если говорить объективно, то поют действительно здорово.

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Мужики, приятно выслушать ваше мнение :)

Давайте немного сузим круг лиц, и ближе к тематике.
Пусть это будут бойцы спецназа конкретного ведомства - МВД, ФСКН , ГУФСИН , ФСБ и тд. 
Полезли а срочку, это глубокая тема слишком и для нас мало актуальна.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Александр пишет:
Пусть это будут бойцы спецназа конкретного ведомства - МВД, ФСКН , ГУФСИН , ФСБ и тд.
Полезли а срочку, это глубокая тема слишком и для нас мало актуальна.
Аха, то есть представители  С л ав н о г о ра з в е д ы в а т е л ь н о г о у п р а в л е н ия армейского спецназа - это, мягко говоря, малоактуальные "чилийские лохи"? Laie

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

BRONCO пишет:
Аха, то есть представители С л ав н о г о ра з в е д ы в а т е л ь н о г о у п р а в л е н и я армейского спецназа - это, мягко говоря, малоактуальные "чилийские лохи"?
Да, да!!! Майдан по этому поводу на форуме собираем?!!  :specnaz:

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Маэстро,  Братка! Зараз! Слова против не услышишь! :specnaz:


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

RAZ пишет:
Поляков Александр пишет:
Вот как раз таки сейчас ей и пипец. Представьте себе, что в одной, к примеру, мотострелковой роте, 4 месяца в году нет 50% механов и наводчиков - они в учебке. Подразделения по факту не слажены, так как каждые полгода в них меняется половина личного состава, а после замены еще и отсутствуют по месяцу-два
А Вы соответственно представьте что дмб и л\с на 100% идёт на дмб

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Поляков Александр пишет:
А Вы соответственно представьте что дмб и л\с на 100% идёт на дмб
И что? В сегодняшнем варианте мы, к примеру, имеем неукомплектованные личным составом ВСЕ подразделения части. В предложенном - треть части будет нуждаться в комплектовании и обучении, а две трети - готовы. Напомню что подразделение, не прошедшее боевое слаживание, боеготовым не является

Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Раз, я срочку служил на заставе. Там майский призыв неосновной, а ноябрьский - основной. И вот представьте что на боевом расчёте в строю стоят 3-5 человек, при списке в 25-30 человек. Остальные в нарядах Дембель ноябрьского в середине января третьего года службы считается поощрением.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

BRONCO, я про обычную срочку, где некоторые даже автомат видят пару раз за службу.


Поделиться


Ссылка на пост
Поделиться на этих сайтах:

Зарегистрируйтесь или войдите для ответа

Зарегистрируйтесь в нашем сообществе, чтобы оставить сообщение

Зарегистрироваться

Зарегистрируйтесь в нашем сообществе. Это легко!

Создать новый аккаунт

Войти

Уже зарегистрированы? Входите.

Войти

  • Тему читают:   0 пользователей

    Никто из зарегистрированных пользователей не просматривает эту страницу.